三、薪資及待遇

（一）薪資：面議。

（二）相關(guān)待遇：

四、條件要求

（一）具有中華人民**國國籍，享有公民基本政治權(quán)利，遵守憲法和法律，品行良好；

（二）遵守中華人民**國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，牢固樹立“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在鑄牢中華民族共同體意識、反對分裂、維護(hù)祖國統(tǒng)一等政治問題上立場堅(jiān)定、旗幟鮮明；

（三）品行端正，作風(fēng)正派，具有良好的道德修養(yǎng)；

（四）具有崗位所需的其他資格條件。

（五）有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1.因犯罪受過刑事處罰的；受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的；

2.曾被開除公職或因違紀(jì)違規(guī)被開除、解聘、辭退人員；

3.曾在各級公職人員考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的；4.被依法列入失信聯(lián)合懲誡對象名單的；

5.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。

五、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名截止時(shí)間：公告發(fā)布之日至2024年10月30日。

2.報(bào)名方式：郵箱報(bào)名。應(yīng)聘人員將個(gè)人簡歷投遞至報(bào)名郵箱：****@lsdigit.com，郵件標(biāo)題為姓名+報(bào)名崗位+證書名稱。

（二）資格審查

根據(jù)崗位條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。在筆試前，通過郵件或電話方式向通過資格審查人員進(jìn)行告知，未通過資格初審的報(bào)名人員不再另行通知。

（三）考試

考試分為筆試和面試，采取百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分（筆試和面試成績占比為40%:60%）。筆試主要測試應(yīng)聘者的綜合知識應(yīng)用能力和專業(yè)素質(zhì)。面試主要測試應(yīng)聘者的崗位匹配程度及實(shí)際工作能力等。

（四）考察和體檢

根據(jù)筆試和面試綜合成績由高到低，按照1:1的比例確定考察和體檢人選。若有人員考察、體檢結(jié)果不符合要求的，按照成績排名安排一次依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行考察和體檢。

（五）公示

根據(jù)面試、考察和體檢結(jié)果，確定擬聘人員。****集團(tuán)公司內(nèi)部進(jìn)行公示，公示期為五個(gè)工作日。

（六）聘用

公示無異議的擬聘人員，****公司黨委會通過，通知入職試用，按試用考察程序合格的予以轉(zhuǎn)正，試用不合格的取消聘用資格。

六、其他說明事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)對應(yīng)聘時(shí)提交的相關(guān)信息和證明材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡出現(xiàn)提供虛假信息、證件造假或作弊等情況，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格；

（二）資格審查貫穿全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符的，取消聘用資格；

（三）招聘過程中因電話、短信等通訊不暢導(dǎo)致無法通知到本人的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。